雅虎股东要求改组管理层 调整管理策略
发布时间：2016-01-08 14:31:43 来源于：金山在线
摘要：1月6日，雅虎（Yahoo）投资机构之一Starboard，要求雅虎对公司领导层、策略等做出改变。
1月6日，雅虎（Yahoo）投资机构之一Starboard，要求雅虎对公司领导层、策略等做出改变。
在给雅虎的这封信中，Starboard称雅虎需要十分显著的改变，以摆脱困境，并表示雅虎最近关于出售核心互联网业务的决定将继续削弱雅虎的价值，对于股东来说，这种决定是“不可接受的”。信中说：“在收购方面付出了三年多的努力和数十亿的花费后，雅虎聘请的管理团队在扭转核心业务方面仍没有做出令人接受的成绩，相反，还导致盈利能力和现金流的大幅下降，这令投资者对管理层和董事会失去了信心。 ”Starboard在信中强调，如果雅虎不更换领导层，不排除会采取选举方式，更换部分董事会成员。
Starboard这封信并没有指向某个具体的领导者人名。总部位于桑尼维尔的雅虎公司的现任领导层中，梅耶尔（Marissa Mayer）于2012年出任该公司首席执行官，而韦伯(Maynard Webb)于2013年出任董事长一职。
在过去的12个月中，雅虎股价下滑约35%，这种表现令雅虎面临来自股东的强大压力。
上个月，纽约对冲基金SpringOwl资产管理和洛杉矶投资公司峡谷资本顾问（Canyon Capital Advisors ）就曾提出雅虎应采取一些措施，来改变现状。 SpringOwl希望雅虎裁员9000人，并消除为员工提供的免费食物，以节省开支，而峡谷资本顾问则建议雅虎出售其互联网业务。
作为雅虎第23大股东，Starboard 曾于去年11月曾督促雅虎出售核心的互联网业务，而不是分拆所持阿里巴巴股份。上月雅虎决定放弃最初的分拆所持阿里巴巴股份的计划，而是考虑分拆其他业务，包括所持雅虎日本35%的股份，然后组成一家新公司。周三的信中，Starboard 认为雅虎可以提高核心业务的表现，并分离其资产。“我们相信，这两个目标是可以实现的，但需要在领导力和战略上有所改变。 ”
雅虎目前一直在进行削减成本的重组计划，预计本月底将公布计划细节。
（责任编辑：费一妍）
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